Médicos residentes del IPS exigen reajuste salarial tras 14 años sin aumento
Los médicos residentes del Instituto de Previsión Social (IPS) se encuentran movilizados para exigir un aumento salarial, argumentando que el último ajuste salarial se realizó en 2011. En su protesta, aseguran que los servicios del hospital no se verán comprometidos por la medida de fuerza.
La doctora Sanie Gómez, representante del grupo, explicó que la manifestación tiene como objetivo pedir un reajuste de sus salarios y una equiparación con los médicos residentes del Ministerio de Salud Pública. Actualmente, los médicos residentes del IPS perciben G. 4.400.000, un monto que se ve reducido debido a los descuentos para la caja jubilatoria, seguro de salud y otros conceptos.
“Desde 2011 no hemos tenido ningún ajuste. La canasta básica ha subido, los costos de vida también, y nuestros sueldos siguen siendo los mismos”, manifestó Gómez, quien destacó la necesidad urgente de una actualización salarial.
Además, la doctora criticó la actitud de los encargados de Recursos Humanos del IPS, quienes, según denunció, han estado recorriendo los servicios para presionar a los médicos. Gómez insistió en que los médicos residentes han informado a las autoridades con 72 horas de antelación sobre la manifestación y aclaró que los servicios están siendo cubiertos por médicos de guardia, por lo que no se ha interrumpido la atención.
El comunicado oficial del IPS emitido el martes en respuesta a las demandas de los médicos indicó que se comprometen a realizar un reajuste salarial en el presupuesto del año 2026. También se acordó el reconocimiento de los años de residencia y la reinstauración del goce de sueldo durante las rotaciones externas y actividades científicas. A pesar de este compromiso, los médicos insisten en que se necesita una solución más inmediata a sus reclamos.
Reclamos adicionales
Además del reajuste salarial, los médicos residentes exigen becas, permisos con goce de sueldo y el reconocimiento de la antigüedad para mejorar sus condiciones laborales y contribuir a la estabilidad en sus puestos de trabajo.
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